일반 한국 기업의 직급 임원

일반 한국 기업의 직급

회사원의 직급 

임원 회장 부회장 사장 부사장 전무 상무 이사 =상무보

중간관리직 부장=팀장 차장 과장 계장 

실무자 대리 주임 사원 인턴 비정규직

사장 대개의 경우 한 기관의 장.

다만, 삼성전자 같이 큰 회사는 여러 명의 사장을 두는 경우도 있다. 

공공기관의 경우 '사장/이사장/원장/총재/행장/회장'이 여기 해당한다. 

자신 밑에 몇 명의 상임이사를 둔다.

부사장 공공기관의 경우 '상임이사'가 여기 해당한다. 

자기 밑의 99.8%를 통제하는 위치에 선다. 

이 위에는 사장 한 사람밖에 없다.

전무 (전무이사) 상무보다 더 높은 직급. 

여기서부터는 이사회에 속하는 등기 임원이 될 수도 있다.

공공기관의 1급 중 본부장 직책을 맡는 경우가 전무에 해당한다. 

200~300명의 정규직 사원을 관리한다.

상무 (상무이사) 비서가 지원되기 시작하며, 

출장 시 비즈니스석을 지원받기 시작한다. 

자기 방이 생기기 시작한다. 

상무쯤 되면 자기 밑의 98.8%를 통제하는 위치에 선다. 

60명~80명 정도의 정규직 사원을 관리하며, 

자기 밑에 여러 명의 부장(팀장)이 있다. 

공공기관의 1급 중 처장/국장/실장을 맡는 경우가 상무에 해당한다.

60명~80명 정도의 정규직 사원을 관리하며, 

자기 밑에 여러 명의 부장(팀장)이 있기 때문에 상무로 볼 수 있다.

상무보/(일반) 이사 상무와 부장 사이의 직급이다. 

대개 큰 회사에서 이런 직급을 둔다. 

작은 회사에는 없을 수도 있다는 것. 

큰 회사에서는 상무보, 작은 회사에서는 이사로 부른다.

공공기관의 임원의 경우 이렇게 보면 비슷하다. 

1급, 2급은 각각 한 급수로 나누어져 있으나 그 안에는 서열이 있다. 

참고로 공공기관의 급수는 공무원의 급수와는 다르다는 것을 알아두자.

 (공공기관 급수는 공무원보다 2단계 아래 대우라고 보면 된다. 

ex. 공공기관의 본부장(1급)은 3급 공무원과 비슷한 위상을 갖는다.)

사기업	공공기관
사장	사장
부사장	상임이사
전무	1급 (본부장)
상무	1급 (본부 실장 > 큰 지사의 지사장)
상무보	2급 (작은 지사의 지사장)
부장	2급 (본부 부장 > 지역본부 부장 + 큰 지사의 부장)